肥政辦發(fā)【2019】9號 關于印發(fā)肥城市建立完善守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒制度實施方案的通知
發(fā)布日期:2019-08-16

肥政辦發(fā)【2019】9號

各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,高新區(qū)、經開區(qū),市政府各部門、各直屬機構,市屬以上駐肥有關單位:
  《肥城市建立完善守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒制度實施方案》已經市政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認真貫徹執(zhí)行。


                                                                  肥城市人民政府辦公室
                                                                        2019年8月16日

                               肥城市建立完善守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒制度實施方案

   為建立完善守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒制度,加快推進全市社會誠信建設,根據(jù)《山東省人民政府關于建立完善守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒制度加快推進社會誠信建設的實施意見》(魯政發(fā)〔2017〕44號)和《泰安市人民政府關于完善信用聯(lián)合懲戒機制推進社會誠信建設的實施意見》(泰政發(fā)〔2017〕16號)精神,結合我市實際,制定本實施方案。
   一、總體要求
深入貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想,按照國家、省、市統(tǒng)一部署,加強社會信用信息公開和共享,依法依規(guī)運用信用激勵和約束手段,建立政府、社會共同參與,跨部門、跨領域、跨行業(yè)的守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒機制,促進市場主體依法誠信經營,維護市場正常秩序,改善經濟社會運行環(huán)境。
  二、加快社會信用體系基礎建設
   1.建立紅黑名單制度和獎懲措施清單。各部門單位要不斷完善誠信典型“紅名單”制度和嚴重失信主體“黑名單”制度,依法依規(guī)規(guī)范紅黑名單產生和發(fā)布行為,建立健全退出機制。要在有關領域合作備忘錄基礎上,梳理法律、法規(guī)和政策規(guī)定明確的激勵和懲戒事項,建立本領域守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒措施清單。
   2.建立完善聯(lián)合獎懲信用管理系統(tǒng)。依托肥城市公共信用信息平臺,加強信用信息的歸集、披露和應用,為信用信息跨區(qū)域、跨部門、跨領域共享使用提供技術支撐。建立完善守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒的信息管理系統(tǒng),實現(xiàn)發(fā)起響應、信息推送、執(zhí)行反饋、異議處理等動態(tài)協(xié)同功能。
   3.建立健全信用信息公示機制。推動政務信用信息公開,全面落實行政許可和行政處罰等信用信息上網公開制度。除法律法規(guī)另有規(guī)定外,各部門單位要將各類自然人、法人和其他組織的行政許可、行政處罰等信息在作出行政決定之日起7個工作日內通過門戶網站公開,并及時歸集至“信用中國(山東肥城)”網站,為社會提供“一站式”查詢服務。
   4.建立健全信用信息共享機制。各部門單位要將肥城市級公共信用信息平臺聯(lián)合懲戒管理系統(tǒng)嵌入行政管理和公共服務的各領域、各環(huán)節(jié),在行政審批、市場監(jiān)管、采購招標、評先樹優(yōu)、資質審核、科研管理、政策扶持等過程中查詢應用,確保按照履職需要“應查必查”“獎懲到位”。
   三、健全守信聯(lián)合激勵機制
   1.明確守信聯(lián)合激勵對象。符合以下條件之一的誠信主體,可作為守信聯(lián)合激勵對象:(1)有關部門和社會組織實施信用分類監(jiān)管確定的信用狀況良好的行政相對人。(2)誠信道德模范。(3)優(yōu)秀青年志愿者。(4)行業(yè)協(xié)會商會推薦的誠信會員。(5)新聞媒體挖掘的誠信主體。(6)其他符合條件的守信聯(lián)合激勵對象。
   2.優(yōu)化守信聯(lián)合激勵措施。對列入守信激勵范圍的自然人、法人及其他社會組織,依法依規(guī)采取以下聯(lián)合激勵措施:(1)依照國家和省、市有關規(guī)定授予相關榮譽稱號。(2)實行行政審批“綠色通道”先行受理,容缺受理。(3)優(yōu)先提供公共服務便利,在政府采購、招商引資、招標投標、評先樹優(yōu)、財政性資金、項目安排等方面,優(yōu)先考慮,加大扶持力度。(4)在教育、就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、社保等領域對誠信個人給予重點支持和優(yōu)先便利。(5)對符合條件的誠信企業(yè),在日常檢查、專項檢查中優(yōu)化檢查頻次。(6)為誠信市場主體創(chuàng)造融資便利,降低融資成本。(7)法律法規(guī)規(guī)定的其他激勵措施。
   四、健全失信聯(lián)合懲戒機制
   1.明確失信聯(lián)合懲戒重點領域和嚴重失信行為。有下列行為之一的失信主體,作為聯(lián)合懲戒對象:(1)嚴重危害人民群眾身體健康和生命安全的行為,包括食品藥品、生態(tài)環(huán)境、工程質量、安全生產、消防安全、強制性產品認證等領域的嚴重失信行為。(2)嚴重破壞市場公平競爭秩序和社會正常秩序的行為,包括賄賂、逃稅騙稅、惡意逃廢債務、惡意拖欠貨款或服務費、惡意欠薪、非法集資、合同欺詐、傳銷、無證照經營、制售假冒偽劣產品和故意侵犯知識產權、出借和借用資質投標、圍標串標、虛假廣告、侵害消費者或證券期貨投資者合法權益、嚴重破壞網絡空間傳播秩序、聚眾擾亂社會秩序等嚴重失信行為。(3)拒不履行法定義務,嚴重影響司法機關、行政機關公信力的行為,包括當事人在司法機關、行政機關作出判決或決定后,有履行能力但拒不履行、逃避執(zhí)行等嚴重失信行為。(4)拒不履行國防義務,拒絕、逃避兵役,拒絕、拖延民用資源征用或者阻礙對被征用的民用資源進行改造,危害國防利益,破壞國防設施等行為。
   2.健全失信聯(lián)合懲戒措施。對列入失信懲戒范圍的自然人、法人及其他社會組織,依法依規(guī)采取以下聯(lián)合懲戒措施:(1)實施行政性約束和懲戒:加強日常監(jiān)管,提高監(jiān)督檢查頻次;對嚴重失信企業(yè)及其法定代表人、主要負責人和對失信行為負有直接責任的注冊執(zhí)業(yè)人員等實施市場和行業(yè)禁入措施。及時撤銷嚴重失信企業(yè)及其法定代表人、負責人、高級管理人員和對失信行為負有直接責任的董事、股東等人員的榮譽稱號,取消參加評先評優(yōu)資格;限制享受各類政府扶持政策;限制取得政府資金支持;限制進口關稅配額;限制企業(yè)上市融資、債券發(fā)行;限制新增項目、用地和礦業(yè)權審批;限制參加政府投資項目招投標、政府采購活動。對未全面履行法定義務,相關部門將其列為法定不批準出境人員,并向出入境管理部門通報備案的,依法限制其法定代表人和主要負責人出境;不得擔任企業(yè)的法定代表人、董事、監(jiān)事、經理及其他高級管理人員;取消各類評審、監(jiān)審等專家資格;對未全面履行法定義務的,暫緩辦理職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格審核和個人登記手續(xù),限制登記為事業(yè)單位法定代表人。法律法規(guī)規(guī)定的其他監(jiān)管和懲戒措施。(2)實施市場性約束和懲戒:限制提供信貸、擔保、辦理信用卡等金融服務;限制乘坐飛機、軟臥、高等級列車和席次;限制參加項目招投標活動;限制提供信用消費;法律法規(guī)規(guī)定的其他限制和懲戒措施。(3)實施行業(yè)性約束和懲戒:由行業(yè)協(xié)會、商會實行警告、行業(yè)內通報批評、公開譴責、不予接納、勸退等懲戒措施。(4)實施社會性約束和懲戒:支持有關社會組織依法對污染環(huán)境、侵害消費者或公眾投資者合法權益等群體性侵權行為提起公益訴訟。
  五、構建守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒協(xié)同機制
   1.建立聯(lián)合獎懲發(fā)起響應機制。聯(lián)合獎懲工作牽頭部門為發(fā)起部門。發(fā)起部門依法依規(guī)在聯(lián)合獎懲信用信息管理系統(tǒng)中發(fā)布聯(lián)合獎懲名單,并推送至聯(lián)合獎懲配合單位。配合單位在行政管理、公共服務等工作中對名單中的行政相對人依法依規(guī)實施獎懲,并在聯(lián)合獎懲信用信息管理系統(tǒng)中錄入相關信息,將實施獎懲情況及時反饋發(fā)起部門。
   2.健全信用主體權益保護機制。各部門單位在執(zhí)行聯(lián)合懲戒措施時主動發(fā)現(xiàn)、經市場主體提出異議申請或投訴發(fā)現(xiàn)信用信息不實的,應及時告知發(fā)起單位,發(fā)起單位應盡快核實并反饋。經核實有誤的信息應及時更正或撤銷。因不當采取聯(lián)合懲戒措施損害有關主體合法權益的,有關部門和單位應積極采取措施恢復其信譽、消除不良影響。
   3.建立信用失信主體約談機制。失信市場主體應當在規(guī)定期限內認真整改,整改不到位的,按照“誰認定、誰約談”的原則,由發(fā)起部門依法依規(guī)啟動提示約談或警示約談程序,督促失信市場主體履行相關義務、消除不良影響。約談記錄記入失信市場主體信用記錄,統(tǒng)一歸集后納入肥城市信用信息平臺。
   4.探索建立信用信息修復機制。各部門單位要嚴格按照法律法規(guī)和政策規(guī)定,明確各類失信行為的聯(lián)合懲戒期限和修復期限。失信市場主體在規(guī)定期限內糾正失信行為、消除不良影響的,可通過作出信用承諾、完成信用整改、通過信用核查、接受專題培訓、提交信用報告、參加公益慈善活動等方式開展信用修復。建立有利于自我糾錯、主動自新的社會鼓勵與關愛機制,支持有失信行為的個人通過社會公益服務等方式修復個人信用。
  六、工作要求
   1.加強組織領導。各部門單位要把實施守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合獎懲作為推進我市社會信用體系建設的重要抓手,切實加強組織領導,落實專人負責,主動發(fā)起、及時響應、規(guī)范實施聯(lián)合獎懲措施。各部門單位要密切配合,在信息發(fā)布和聯(lián)合獎懲上相互協(xié)調,形成合力,確保各項聯(lián)合激勵、懲戒措施落實到位。
   2.加強信息保護。各部門單位要依法依規(guī)保護信用主體的隱私,凡涉及國家秘密、商業(yè)秘密、個人隱私,以及可能危害國家安全、公共安全、經濟安全和社會穩(wěn)定的信息不予公開;凡涉及個人隱私的信息,例如家庭住址、通訊方式、健康狀況、宗教信仰等可反映相對人特征、狀態(tài)的信息,應進行技術屏蔽或模糊處理。
   3.注重宣傳引導。各部門單位要充分發(fā)揮新聞媒體的宣傳監(jiān)督和輿論引導作用,大力發(fā)掘和宣傳一批誠信人物、誠信企業(yè)、誠信群體,發(fā)揮典型示范作用,曝光一批失信典型案例,形成強大的社會影響力和威懾力。


肥城市建立完善守信聯(lián)合激勵和失信聯(lián)合懲戒制度實施方案.pdf


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信息來源:肥城市人民政府
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